第559章 员工成本降低

第三次注射全生命dna纳米基因强化药剂后，人就能获得一千九百岁，极限的甚至可以获得两千岁。 三次注射全生命dna纳米基因强化药剂，就是用来提升人类寿命的。 全生命dna纳米基因强化药剂，除了增加寿命外，还能大幅度地强化人体机能。 第三次全生命dna纳米基因强化药剂后，人就能突破到二阶基因锁。 从而让人拥有控制各种能量的能力。小说 比如火焰，辐射，波动，阳光等等。 甚至可以操控一些实体。 这个时候的人类，已经成为超人的存在。 人的肉体强度增加上百倍。 速度和力量大幅度地增加。 全生命dna纳米基因强化药剂虽然很好，但是目前制造量比较少。 因为缺少原材料。 需要从超大型怪兽的血液里面，才能提取出原材料。 当然全生命dna纳米基因强化药剂，是属于所有人的。 只要有钱就可以购买。 同样的全生命dna纳米基因强化药剂，也是配额制。 科学家，还有社会上的精英，可以提前购买。 普通人就需要排队才行。 一支全生命dna纳米基因强化药剂，就需要一千万。 按照一个人一万块的福利算，一个人要攒八十多年，才能购买一支全生命dna纳米基因强化药剂。 如果按照正常的福利自然是不够了。 毕竟还有其他的花销。 当然如果真的有那种特别懒的。 躺在家里面，不是玩就是睡觉的。 那这样的人，最多就活个一百岁就死了。 而这样的人也不会剩下小儿。 剩得这样的懒惰基因，在人类里面传播。 总之，全生命dna纳米基因强化药剂，虽然十分昂贵。 但是只要出去工作，再加上福利，完全是可以购买的。 而大量的民众，对于全生命dna纳米基因强化药剂，也是十分渴望的。 毕竟所有人都想多活下去。 没有一个人想要早死。 以前的时候，大家活个几十岁就算了。 可是现在身边的人，一个个能活几百年，甚至一千多年。 那肯定都不想早死。 一个个还想着长寿那。 而且所有人都知道，只要不懒惰，完全可以买得到全生命dna纳米基因强化药剂。 而且现在的人找工作，和以前是完全不一样了。 以前大家找工作，因为各种愿意，又累工资还低。 这是因为在以前的时候，社会就这样。 普通人工资低，是因为大部分利润，都被老板拿走了。 一个人创造了一万块钱的价值。 而其中只有三千块钱落到了这个人手中。 而其中有三成是成本，一成给了高层，而剩下的三成给了老板。 这样看起来很公平。 可是只有三成成本，还有三千块钱的普通员工公司是必须的。 因为高层平时也没干啥，在办公室里面休息。 平时有事就让下面的人干，他们不过传达一下上面的意思。 而老板的三成也是一样。 他也没有干啥活，但是得到了三成。 虽然老板承担了风险，但是员工只拿三千还是太少了。 以前的人拿得少就算了，关键还要挨骂。 动不动老板，或者高层就要发火。 就算是休息了，客户一旦有不满意的地方。 那老板就会把员工就叫回来继续工作。 而老板，和高层自己去享受了。 钱少事多就算了，天天还要被老板pua。 说公司是大家的，大家要努力，你今天不努力，那就对不起公司。 公司如果亏损了，就让大家一起承担。 但是如果公司发了，那老板就去会所。 公司赔本了，老板想起来大家是一家人了，赚钱的时候，老板根本找不到人。 在这样的环境下，能支撑大家工作的，就是责任。 员工不工作，家里面的小孩和老人，就要喝西北风。 不工作，连房子都住不上。 可以说如果一个人单身，无忧无虑的话，就没有人能锁住他。 想干他就干，不想干他就走。 而大部分都结婚成家，为了家人他们不得不努力。 而现在不一样了。 现在的人一点压力都没有。 现在的房子车子都便宜，而且都不攀比了，所以对这些大件，都是按照实惠的去买。 而且一个个有一万块的福利。 就算不去打工，也能在家里面潇洒。 现在的人，想干就干，不想也行。 现在的人，可以说是最完美的状态。 现在蓝星大部分的私人公司，已经被国有公司给取代。 从而能大量的福利落实下去。 在以前，蓝星百分之九十的公司，都是私人企业。 它们为了利润肯定要压榨员工。 而现在蓝星百分之六十，都是国有公司。 在国有公司里面，大家赚到一万块的钱，其中有六千都是大家的。 其中三千给了成本，剩下的一千块是高层，以及执行长的。 因为公司是国家的，所以利润都是国家的。 所以没有进入高层腰包里面。 而大量的钱，都给大家当工资。 所以大家才有这么多工资。 而高层和执行长，虽然没有私企这么多钱，但是钱也不少。 要不然这些人，也不会干了。 国家企业，工资高福利好，休息时间长。 每天上五休二，一天就工作八小时。 可以说在国家企业里面，十分地舒服。 而剩余百分之四十的私有企业，因为占比大部分减少了。 为了能吸引人过来，也只能提升福利。 最起码在工资，还有休假方面上，要和国有企业看齐。 否则分分钟没有去干活。 按道理来说，人的工资完全可以被智能机器人取代。 但是人类联合政府有一项政策。 那就是关于私有企业，人的使用率。 可以说，一家私有企业，人的工作岗位越多，那它要交的税就越少。 同样的，这家智能机器人多，虽然在人工成本上降低很多。 但是增加的税变多了。 这一加一减反而赔了。 现在的情况是，把人雇用过来，最后花的成本，要比税低得多。 哪怕把人叫过来，一天干不了多少活也行。 减少的税，足够抵得上雇人的成本了。